BTS Gestion des PME


Parce que tu souhaites gérer des projets et évoluer au sein d’une entreprise ? Ta curiosité te pousse à vouloir apprendre les process de réussite d’une entreprise ?

En rejoignant le bac+2 en gestion des entreprises, tu développeras des compétences en management, communication et gestion.

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Cette formation m'intéresse

Ce cursus te permettra de développer des compétences en :
  • Développer une perception globale de l’activité et de l’environnement de l’entreprise pour pouvoir assurer des taches
  • Assister le chef d’entreprise dans son action et sa prise de décision
  • Contribuer à la gestion des ressources humaines, matérielles et financières
  • Contribuer à la pérennisation et au développement de l’entreprise

Le BTS GPME est le BTS le plus complet. De la communication en passant par la commercialisation et la gestion, ce bac+2 t’ouvrira des portes aussi bien dans les entreprises du secteur privé comme celles du secteur public.

Rythme

Le BTS se fait en rythme initial (stage) ou en alternance (contrat de professionnalisation ou contrat d'apprentissage) : 

  • Alternance : 3 jours en entreprise2 jours à l’école
  • Initial : stage minimum de 14 semaines dont 6 minimums consécutives

Missions

  • Réaliser des actions de communication sur différents canaux

  • Comprendre et gérer les risques de la PME
  • Gérer le personnel et contribuer à la gestion des RH
  • Soutenir le fonctionnement et le développement

Les plus de la formation

  • Des formateurs de qualité, professionnels pour la plupart
  • Une pédagogie innovante : plateforme digitale
  • Des outils de travail moderne
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Contexte et rythme de la formation

Le BTS GPME est accessible à toute personne ayant un baccalauréat.

Ce cursus se fait en rythme initial (avec stage) ou en alternance (contrat de professionnalisation)

  • Alternance : 3 jours en entreprise, 2 jours à l’école
  • Initial : stage minimum de 14 semaines dont 6 minimum consécutifs

Le programme du BTS GPME

Culture générale et expression
Langue vivante
Économie
Management des entreprises
Gestion et financement des actifs
Droit
Relation avec la clientèle et les fournisseurs
Communication
Administration et développement des RH
Organisation et planification
Pérennisation de l’entreprise
Gestion du risque
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